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2025.08.04
下請法の2025年改正で手形支払を禁止へ！改正ポイントと中小企業における影響と対策とは
下請法が2025年に改正される予定であり、手形支払の禁止、運送委託や従業員数が多い企業を対象へ追加など大きな転換が盛り込...
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- 労働トラブル
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2025.08.04
相互関税とは？関税との違い・仕組み・トランプ関税をわかりやすく解説
相互関税とは、貿易相手国における関税と自国における関税のバランスをとる関税措置のことです。トランプ関税においては日本から...
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2025.08.03
通勤中の事故が起きた際に会社が取るべき対応は？ケースごとに解説
会社が備えておくべきことのひとつとして、従業員の通勤中の事故が挙げられます。 どれだけ注意していたとしても事故が起こる可...
- リスクヘッジ
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2025.07.31
仕事中の飲酒（隠れ酒）は処分対象？ノンアルコールは？処分や対策を解説
仕事中の飲酒、隠れ酒をした場合、就業規則に処分内容が記載されていない場合、適切な処分はできません。会社の評判を落とさない...
- リスクヘッジ
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2025.07.22
企業の熱中症対策義務化（罰則付き）が2025年6月から開始！対策例と公的支援策をわかりやすく解説
2025年6月1日から、職場における熱中症対策がすべての企業に義務づけられました。この義務には罰則も設けられています。従...
- リスクヘッジ
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- 助成金
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2025.07.22
企業の破産と倒産はどう違う？意味と背景をわかりやすく解説
企業の「倒産」と「破産」は意味が異なります。倒産とは経営継続が困難になった状態、破産は裁判所による法的手続きで企業を清算...
- リスクヘッジ
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2025.07.22
倒産件数の増加が戦後最長を記録！企業を守る資金繰り改善策とは
企業倒産件数は2025年4月まで36か月連続で前年同月を上回り、戦後最長期間となりました。景気の先行きに不透明感が強まっ...
- 資金繰り改善
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2025.06.05
企業が倒産する主要な理由とは？最新データ・対策方法を紹介
企業が倒産する理由には、販売不振や原材料の高騰など数多くの原因があります。本記事では、企業が倒産する主要な理由について実...
- リスクヘッジ事例
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2025.05.06
パートタイマー・アルバイトにも就業規則の作成が必要です！よくある労働トラブルや規則例、注意点を解説
2021年4月よりパートタイマーに対する労働法の強化・権利が確立されており、有給休暇や退職、労働時間に関するトラブルを防...
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2025.04.30
パワハラで慰謝料を請求されたら？慰謝料の相場や企業の責任について解説
企業において、セクハラやパワハラなど「ハラスメント」は損害賠償に発展しやすい労働トラブルです。5000万円以上の損害賠償...
- リスクヘッジ
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2025.04.13
新卒の離職率は3年で4割！退職代行で加速する早期離職を防ぐ方法とは
新卒者の3年以内離職率は3割を超えています。若い世代の従業員の早期離職を防ぐためには社内のコミュニケーションの活発化と業...
- リスクヘッジ
- 人材育成
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2025.02.26
育児介護休業法等改正のポイントと中小企業における対応をわかりやすく解説【2025年施行】
育児介護休業法などが改正され「子の看護等休暇」の対象拡大などが2025年4月と10月から施行されます。中小企業も対象とな...
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